Nyitott pozíciók

Kiket várunk?

GYAKORNOK

MUNKATÁRS

SZAKÉRTŐ

Egy adott feladathoz (projekt, komplexebb ügy) tervet készít, egyezteti, majd az elejétől a végéig menedzseli
Proaktívan kezeli a potenciálisan felmerülő nehézségeket, lehetőségeket
Hatékonyan kommunikál a vezetéssel, külső partnerekkel (tömör, lényegre törő, cselekvésorientált, igényes, professzionális, angolul is, szóban és írásban)
Hatékonyan használ menedzsmentmódszereket
Döntéseihez, előterjesztéseihez professzionális elemzéseket végez
Menedzseli a hozzá beosztott embereket
Pár év munkatapasztalattal rendelkezik

VEZETŐ SZAKÉRTŐ

Szélesebb szakmai terület önálló felelőse
Adott területhez stratégiát épít, erőforrásokat rendel, és tiszta célrendszerbe helyezi azt
Felel az adott terület minden mutatójáért
Tagja a tágabb menedzsmentnek
Szakmai területen képviseli a céget
Partnerek által emberileg és szakmailag elismert
Legalább 5 év munkatapasztalata van (nem feltétlenül azon a területen)

Csoportvezető

Összefog szakmai területeket, ezek céljaiért, jövőképéért, szakmai színvonaláért külső, belső megítéléséért felel
A hozzá tartozó szakmai területek megfelelő szakembereit kiválasztja és menedzseli
Az adott szervezet vízióját, céljait szem előtt tartva felel a cég minden mutatójáért
Javaslataival, tetteivel alakítja a szervezet céljait, tágítja lehetőségeit, erősíti pozícióját
Tetteivel, kommunikációjával példát mutat
Városi és partneri kapcsolatokban a szakmai kapcsolat legfelsőbb szintje
Legalább 10 év munkatapasztalattal rendelkezik és vezetői tapasztalata van

LETÖLTÖM

Scroll